9 maja 2017 roku podczas rozmów płacowych w Tesco Polska z udziałem organizacji związkowych: WZZ „Sierpień 80”, NSZZ „Solidarność 80”, OPZZ „Konfederacja Pracy” i ZZ Pracowników Handlu, władze sieci zaproponowały „podwyżkę” w kwocie 50 zł brutto na etat pracowniczy.

Publikujemy skan oświadczenia związków zawodowych po wtorkowych (9.05) rozmowach płacowych w Tesco Polska.

Związkowcy i pracownicy TESCO w Polsce nie mają wątpliwości. – Jest to jawna kpina! Pracownicy tej sieci handlowej już nazwali tę jakże hojną ofertę spółki „dodatkiem na waciki” i ochłapami – czytamy w oświadczeniu związkowców. Dodali, że inne sieci handlowe już kilkakrotnie w ostatnich miesiącach podniosły płace. A zaproponowane stawki przez zarząd Tesco urągają pracownikom. – to nawet trudno nazwać podwyżkami. Inflacja w Polsce rośnie i to szybciej, niż się spodziewano – podano.

Już dziś sygnatariusze oświadczenia rozpoczynają działania zamierzające do wszczęcia procedury sporu zbiorowego z Tesco. To – jak wiadomo – umożliwia protesty, a po wyczerpaniu wszystkich etapów sporu zbiorowego także strajk. – Mamy doświadczenie w przeprowadzaniu strajku. Zrobiliśmy go jako pierwsi w hipermarkecie w Polsce w 2008 r. Dziś ustalimy dokładny plan działania – słyszymy od Patryka Kosela, rzecznika prasowego Komisji Krajowej WZZ „Sierpień 80.